为统筹推进新冠疫情防控、优化营商环境，着力推动企业复工复产，解决职工实际困难，今年，徐州市总工会将实施便民利企“五强五促”举措。

一是强防控促复产，设立400万元专项资金保障。

围绕夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”，市总工会设立400万元专项资金保障，将实施四项举措。实施“暖心”举措，关怀慰问驰援湖北的医务工作者和疫情防控一线人员，并将适时联合卫健部门组织一线职工疗休养，计划500人，给予经费补助。实施“关爱”举措，及时把受疫情影响、造成生活困难的职工纳入救助范围，并做好帮扶服务工作。实施“聚力”举措，配合做好企业疫情防控和复工复产，支持疫情防控物资企业发展生产、保障供应，指导企业工会加强职工防疫教育，督促协助企业落实主体责任和防控措施，帮助复工复产企业化解用工难题。实施“和谐”举措，开展“同舟共济、共渡难关”集体协商共同约定行动，应对疫情影响、促进劳动关系和谐、助力企业发展等。

二是强服务促创业，年度实现贷款额度5000万元。

徐州市总工会创新金融扶持新模式，推动徐州“工惠贷”向县（市）区延伸，向受疫情影响的企业倾斜，提供更加优惠、便捷、长效的贷款服务。年度实现贷款额度5000万元，扶持100家以上中小企业，促进职工稳岗就业2000人以上。构建就业创业新体系，推动免费技能培训、免费招聘会等传统服务工作，向金融扶持、技能培训、创业培训、创业孵化、职业推介等一体化、全方位服务体系转变，阶段性开展就业创业服务月活动向线上线下常态化、全天候的创业就业服务拓展，推出服务职工创业创新的“组合拳”“菜品系”。打造多元多维新支撑，构建“2平台+2基地”服务支撑，统筹吸纳人社、银行、院校、企业等资源，提升互联网+工会平台、职工服务中心平台运行质量，与职业院校、培训机构、企业合作打造职工技能培训基地、职工创业孵化基地，优化创业扶持、技能提升、职业介绍等服务事项，破解企业发展难点，满足职工就业创业需求。年内免费培训就业职工2000人以上，帮助不少于8家职工创业公司入园孵化成功。

三是强能力促产改，联合校企建立产业工人实训基地。

为促进产业行业蓬勃发展、推动产业工人素质提升，市总工会将联合企业院校，整合社会资源，建立产业工人赋能成长实训基地，其中依托徐州工会干校，建立“徐州产业工人中高级绘图员实训基地”；与徐州三源医药集团合作，建立“徐州产业工人产后康复实训基地”；与徐州鑫虹驾校合作，建立“徐州产业工人汽车驾驶实训基地”；与徐州新起点职业培训学校合作，建立“徐州产业工人创新创业实训基地”；与徐州市万博职业培训学校合作，建立“徐州产业工人电工实训基地”；与徐州新时代职业培训学校合作，建立“徐州产业工人高管人才实训基地”。全年计划投入140余万元，免费帮助产业行业企业培训产业工人不少于1000人次。

四是强安全促生产，创新举措保障安全维护权益。

徐州市总工会还通过务实创新举措，保障企业安全生产和维护职工安全权益。将开展“五一劳动法治宣传服务月”、加强工会劳动保护监督检查三级组织网络和片区服务站、百万职工网上学安全、组织职工代表开展安全生产专项检查等活动，做好疫情防控重要物资生产、销售、运输企业安全生产，落实复工安全生产重点企业劳动保护工作。

五是强和谐促发展，维护职工合法权益促进企业稳定发展。

徐州市总工会将进一步完善政府、工会、企业共同参与的协商协调机制，通过集体协商建制成果巩固、质效评估、典型培育、“援企稳岗”护航、集体合同审查备案以及多样化开展“春季要约”、能级工资、专项主体协商活动等，切实维护职工合法权益，发展和谐劳动关系，促进企业稳定发展。