自江苏省2022年2月10日《关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案的通知》发布之日起，独生子女父母年满60周岁后患病住院期间，独生子女每年享受5天的带薪护理假。国家法定休假日不计入独生子女父母护理假。