11月1日上午，金陵再迎人才盛事——2026首届南京人才周·第十八届南京留交会正式开幕。从“人才日”到“人才周”，变的是时间刻度，不变的是南京敬才、爱才、成就人才的一贯初心。站在“十五五”开局之年的关键节点，这座城市以最诚挚的心意，向世界英才递出一张请柬。

活动以“聚金陵 创未来”为主题，2000家用人单位、3万个优质岗位集中亮相，构建“开幕式+市重点活动+区特色活动”的活动体系。17场市重点活动及各板块特色人才活动将持续到12月，以一场人才盛会，把“投资于人”的城市承诺转化为聚才兴市的生动实践。

以赛为媒、以岗引才，来南京“才”是主场

“从青年科研人员到今天，我把大半生时光留在了这座有深厚科教资源、蓬勃创新产业的城市。希望大家把南京作为追逐梦想、成就事业的重要选择。”开幕式上，中国工程院院士贲德的动情讲述，向青年人才发出“南京之约”。

创新创业是南京最鲜明的城市气质。近年来，南京深入实施“人才强市”战略，扎实推进国家高水平人才平台建设：累计引进留学归国人才突破10万人，年招收博士后超400名，今年1—9月集聚青年人才26.9万人。数字背后，是一座城市与人才彼此成就的引力场。以“百万青年聚金陵”行动为牵引，南京整合推出“赢在南京”人才赛事品牌，为青年人才搭建展示成果、交流创意的舞台。

赛事通向事业。开幕式上，“来斯南京·青AI的宁”南京人才AIGC短视频创作大赛、2026“赢在南京”系列赛事获奖代表先后登台领奖。南京市委人才办与中国学位与研究生教育学会签署战略合作协议，双方将进一步发挥赛事在发现青年人才、促进创新实践中的作用，为人才培养和创新成果孵化搭建更广阔的平台。

当天，第十八届南京留交会紧扣南京四大产业攻坚方向及“1026”先进制造业集群需求，招聘规模创历届新高：线上线下近2000家单位提供岗位约3万个；现场设企事业单位、博士后工作站、长三角及南京都市圈协作城市等招聘专区，并依托“南京直聘”等平台开设线上专区，全力满足海内外青年人才多元求职需求。

服务之细，最见诚意。大会引入AI面试模拟、智能简历诊断等技术，提供个性化求职指导，推动人岗精准匹配，并集中开展高校毕业生政策咨询；组织海外博士走进重点产业链企业和OPC创业社区，开展专场路演与专题推介；创新设置创新生态体验嘉年华和“博览金陵·英才筑梦”感知体验行动，开设4条主题线路，全景展示南京创新创业生态。

多方同向发力，构筑产才融合新格局

产业因人才而兴，人才因产业而聚。开幕式上，项目签约、集聚区揭牌、人才需求目录发布接续举行，南京围绕重点产业发展需要，从项目、平台、需求等方面持续发力，推动人才与产业双向奔赴。

2026“创在南京”人才创新创业项目在开幕式上签约，6个早期、初创期科创项目集中亮相，项目团队涵盖高校科研人员、留学归国人才和初创企业等。今年3月起，南京推出“创在南京”路演品牌，为人才项目链接资本、产业等资源搭建平台。半年来，“创在南京”带动全市举办科创项目路演近300场，为近2000个项目提供对接机会。

土壤肥不肥，种子最知道。“宽带锥形电感听起来陌生，却是通信电路中决定速率与容量的核心元器件。”参加“创在南京”签约的南京渡盈光电总经理梁晓瑞介绍，公司主攻的正是这一解决国家瓶颈的前沿产品，“技术前期需要大量人力、物力、财力支撑。”谈及收获，他算了三笔账：对接资本，获得资金支持；对接科教等产业资源，产品验证论证快速落地；借力平台宣传，吸引高层次人才共同推进。一个项目的成长轨迹，正是“创在南京”赋能人才项目的生动缩影。

活动中，南京市生物医药特色产业人才集聚区、南京市绿色智慧农业特色产业人才集聚区正式揭牌。南京围绕重点产业需求探索建设特色产业人才集聚区，推动人才、技术、项目等创新要素向产业一线集聚。同时，南京面向全球发布重点产业人才需求目录，发出“求贤令”，明确产业和企业人才需求，促进人才供给与企业需求精准对接。

从对接早期项目资本，到建设集聚载体、发布重点产业人才需求，一系列举措着力打通人才与产业的对接环节。开幕式上，南京市还为重点产业合作平台专家颁发聘书，邀请院士专家参与创新载体建设，推动高层次人才和创新资源向产业一线集聚。

从“书架”到“货架”，跑出成果转化加速度

高校院所集聚了丰富的创新资源，如何让“书架”上的科研成果更快摆上“货架”？开幕式上发布的南京市校地合作成果转化十大案例，给出了南京的答案。

答案背后，是两支队伍的奔忙：成果转化服务小分队在全国率先探索“1+4”模式，走进高校实验室“寻宝”；科技镇长团深入企业一线“问诊”。一年来，36支小分队联动科技镇长团，推动近600个项目落地，合同金额超21亿元。

成果转化关键在人。今年，南京首次选聘市级科技副总和产业教授：专家到企业挂职，把实验室技术带到生产线；骨干进高校课堂，把产业真问题带回培养源头。人才双向流动，成果走向市场的路由此更短。

开幕式上，首批6家南京市人力资源服务联合体获授牌，将围绕招聘用工、跨企培训等需求，推动人力资源服务更深融入实体经济；2026“紫金山英才计划”攀峰、双创、青拔项目入选代表获颁证书——他们中，有探索前沿的创新人才，有开拓市场的创业人才，也有扎根一线的实干者。

“南京对科技创新和产业趋势研判精准，服务贴心且全程跟进，帮我们高效打通落地环节。”谈及为何选择南京，南京海芯诚总经理、光电专家胡朝阳很笃定，“加之雄厚的科教创新底盘，这里是技术产业化最合适的土壤。”这份信心，正来自年初发布的南京人才政策2.0——紫金山英才计划最高1亿元综合资助，80%以上人才名额、专项资金等投向企业，为科技成果转化提供实打实支撑。

一城发力，更要一域协同。开幕式上，沿沪宁产业创新带九市共同发布人才发展合作倡议，提出发展共谋、人才共聚、载体共建等举措，为人才跨区域交流创造更多机会。随后，2026首届南京人才周·第十八届南京留交会正式启动——一场属于人才、属于创新的盛会，留给未来更多想象。